Neuer Beitrag: Frauen in Führungspositionen in Deutschland – Fokus Agribusiness

Liebe Leserinnen und Leser,

die Vereinten Nationen haben das Jahr 2026 zum Internationalen Jahr der Frauen in der Landwirtschaft ausgerufen. Die Rolle von Frauen in Führungspositionen ist seit geraumer Zeit Gegenstand intensiver wissenschaftlicher, politischer und gesellschaftlicher Diskussionen.
Im Agribusiness besteht in Deutschland nach wie vor eine erhebliche Unterrepräsentanz weiblicher Führungskräfte, auch wenn fast die Hälfte der Arbeitskräfte Frauen sind und Qualifikationsabschlüsse in gleichem Maße vorliegen.

In diesem neuen Beitrag mit dem Thema

Frauen in Führungspositionen in Deutschland – Fokus Agribusiness

wird der aktuelle Stand von Frauen in Führungspositionen im Bereich Agrar, Ernährung und Gartenbau erhoben und es werden die Gründe und Ursachen für die geringe Repräsentanz untersucht. Eine besondere Rolle spielt in diesem Zusammenhang der Gender Pay Gap, dessen Ausmaß und Bestandteile gesondert analysiert werden. Außerdem werden Maßnahmen zur Steigerung des Frauenanteils in Führungspositionen erörtert.

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